Aktive Eingliederung im Landkreis Stendal
- Wir fördern Ihren Wiedereinstieg ins Berufsleben
- Flexibel und maßgeschneidert
- Wir unterstützen Sie bei Ihrem beruflichen Neuanfang
Ziel:
Arbeitsuchende Personen mit besonderem Unterstützungsbedarf werden beruflich gefördert ntegration gefördert werden in ein Arbeits- oder Ausbildungs-verhältnis für eine dauerhafte reguläre Beschäftigung in Sachsen-Anhalt
Modulübersicht:
Zeitlicher Rahmen:
40 Std.
Inhalt:
• Die Arbeitsoberfläche in Word
• Grundlagen der Textverarbeitung
• Texte überarbeiten und korrigieren
• Grundlagen der Textgestaltung
• Formatierung (Seitenränder, Tabulatoren)
• Grafiken einfügen und bearbeiten
• Dokumentverwaltung
• Drucken mit Word
• Rechtschreibung, Trennung, Synonyme
• Grafische Gestaltungsmöglichkeiten
Zeitlicher Rahmen:
40 Std.
Inhalt:
• Reflexion und Aufarbeitung bisheriger Bewerbungsaktivitätenund beruflicher Tätigkeiten
• quantitatives und qualitatives Bewerbungsmanagement
• Überblick über den aktuellen Arbeitsmarkt in der Region, bundesweit, ggf. europaweit
• individuelle Chancen auf dem Arbeitsmarkt
• Erstellen eines individuellen Bewerberprofils (Kenntnisse, Fähigkeiten, Erfahrungen)
• Stärken-/Schwächenanalyse
• Optimierung der Bewerberprofile Arbeitsplatz bzw. Ausbildungsplatz in der JOBBÖRSE
• Alternative berufliche Strategien entwickeln
* Erarbeiten realistischer beruflicher Perspektiven
* Stärkung der Eigeninitiative und Steigerung der Motivation
* Steigerung der beruflichen Mobilität und Flexibilität
* Erarbeitung einer individuellen Fortbildungs-/Umschulungsperspektive
• Entwicklung und Aktualisierung von Selbstvermarktungsstrategien
• Bewerbungsstrategien (Initiativbewerbungen, Inserate, Bewerbungen per Internet/ E-Mail)
• Möglichkeiten der Arbeitssuche, Informationsbeschaffung über den potenziellen AG (Tagespresse,
Online-Angebote, JOBBÖRSE der BA, Zeitarbeit)
Sie erhalten ein Update bei Ihren Bewerbungsunterlagen und werden von geschulten Mitarbeitern auf Ihre kommenden Vorstellungsgespräche umfassend vorbereitet.
03931 490415
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